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人事評価・目標管理 人事評価の自己評価|書き方と例文|加点される表現とNG例 人事評価の自己評価欄の書き方を、評価する側の視点で解説。加点される表現とNG例、達成できなかった時の書き方、職種別の例文まで。現役部長が「読んだ瞬間に点が動く一文」を公開します。 2026.08.08 人事評価・目標管理昇格試験の基礎知識